نكاتى در مورد مشاوره
نكاتى در مورد مشاوره
تعريفهاي نو از مشاوره مديريت
مشاوره مديريت، يك خدمت از جنس راهنمايي و توصيه است كه به مشتريان كمك ميكند تا مسائل مديريتي و فرصتهاي خود را شناسايي و تحليل كنند. مشاوران مديريت باتوجه به شرايط مشتريان راهحلهايي را توصيه و يا فعاليتهايي را پيشنهاد ميكنند و پس از آن در صورت تمايل كارفرما، در پيادهسازي آنها نيز همراهي دارند. يك مشاور مدير موفق، منابع و تجربههايي را براي شركت به همراه ميآورد كه تيم مديريت داخلي آن شركت، آنها را در اختيار ندارد، بنابراين نميتواند تغييرات واقعي در كسب و كار ايجاد كنيم. اگر بخواهيم مشاوره مديريت را بهگونهاي خلاصه در چند جمله تعريف كنيم، ميتوان گفت كه، مشاوره مديريت:
_ ارائه روشها و رويههاي كاربردي در صنعت يا كسب و كار به شركتها توسط يك متخصص است.
_ خدمتي است كه به ارائه توصيههايي به گردانندگان كسب و كار در صنايع مختلف ميپردازد.
_ كمك به شركتها براي تجزيه و تحليل و توسعه سودمندي عمليات كسب و كار و استراتژيها است.
_ خدمتي است كه به كارآفرينان و مديران كسب و كار، راهنماييهاي لازم را براي مديريت كسب و كار ارائه ميكند.
_ حرفهاي است كه به رهبران شركتها، دولتها، سازمانها و مراكز غير انتفاعي خدمات توصيهاي و مشاورهاي ارائه ميدهد.
دوستداران حرفه مشاوره مديريت، آن را به اين شكل تعريف كردهاند: وقتي كسي از شما نشاني مكاني را ميپرسد و شما به او ميگوييد كه دو ايستگاه پيش از شما پياده شود، يك خدمت مشاورهاي ارائه كردهايد_ همچنين وقتي كه شما كنترل مستقيم بر افراد نداريد و با اين حال از آنها مي خواهيد كه به توصيه هاي شما عمل كنند، با يك مسئله دشوار مشاوره اي روبهرو شدهايد.
از اين تعريف كه بگذريم، با جمعبندي تعريفهاي گفته شده، نتيجهگيري ميشود كه مشاوره مديريت كمك به شركتها براي ارتقاي عملكرد، از راه تجزيه و تحليل وضعيت و مشكلات موجود و طراحي برنامههاي آتي است. اين كمك ميتواند در قالب بهبود يا انتقال از يك وضعيت به وضعيت ديگر و از راه شناسايي و تشريح تجربههاي موفق شركتها، تكنيكهاي تحليلي، مديريت تغيير، بهبود مهارتها، پيادهسازي تكنولوژي، تدوين استراتژي يا بهرهگيري از ديدگاههاي صاحبنظران انجام شود. مشاوران مديريت معمولاً از متدولوژيها و چارچوبهاي ويژهاي براي شناسايي مشكلات يا ارائه راهحلهاي كارا و اثربخش براي انجام فعاليتهاي كسب و كار بهره ميگيرند.
به صورت كلي، خدمات اصلي كه توسط مشاوران مدير ارائه مي شود، شامل موارد زير است:
1- طراحي و انجام مطالعات ويژه، ارائه رهنمود، طراحي و برنامهريزي و مساعدت حرفهاي و فني براي پيادهسازي تصميمات؛
2 - بازنگري و پيشنهاد بهبود خطيمشي ها، مراحل، سيستمها، روشها و ارتباطات سازماني؛
3- معرفي ايدهها ، مفاهيم و روشهاي جديد مديريتي.
(ماهنامه تدبير)
منبع واسطه : http://www.sati.ir/sd.jsp?c=TCM_GENERAL_CONS
+ نوشته شده در ساعت توسط اسلامي
|